Sendikadan Yemeksepeti'ne boykot

Yemeksepeti’ni boykot etme kararının son çare olduğunu belirten Nakliyat-İş Örgütlenme Uzmanı Mehralli Yücedağ, işverenin baskısı ve sendikalaşmaya karşı engellemelerinin ancak mücadeleyle giderilebileceğini söyledi. 

Haberler 02.10.2021, 09:33 02.10.2021, 09:35
9
Sendikadan Yemeksepeti'ne boykot
banner44

İSTANBUL - Yemeksepeti’ni boykot etme kararının son çare olduğunu belirten Nakliyat-İş Örgütlenme Uzmanı Mehralli Yücedağ, işverenin baskısı ve sendikalaşmaya karşı engellemelerinin ancak mücadeleyle giderilebileceğini söyledi. 

Online yemek ve market siparişi uygulaması olan Yemeksepeti, günde milyonlarca sipariş alarak salgın sürecinde büyüyen firmaların başında yer aldı. Firmanın binlerce siparişinin yükü ise işçilerin omuzlarına bırakıldı. Uzun saatler çalıştırılan işçiler, sipariş yetiştirme kaygısıyla trafikte birçok kez kazaya karşı karşıya kaldı. Salgın döneminde 200 civarında moto kurye firmaların zaman kısıtlaması yüzünden teslimatı yetiştirmek için hayatını kaybetti.

Bütün bu kötü çalışma koşullarına karşı işçiler sendikalı olmayı seçti. İşverenler ise Türkiye Devrimci Kara, Hava ve Demiryolu Taşımacılığı İşçileri Sendikası’na (Nakliyat-İş) üye olan işçilerin örgütlenmesini engellemeye çalışıyor. Bu kapsamda Yemeksepeti, moto kuryelerin bağlı olduğu taşımacılık iş kolunu değiştirerek, Ticaret, Büro, Eğitim ve Güzel Sanatlar İş Kolu yaptı. 

Nakliyat-İş Sendikası Örgütlenme Uzmanı Mehrali Yücedağ ile Yemeksepeti’nde yaşanan sendikalaşma sürecini ve boykot kararını konuştuk. Yemeksepeti işçilerinin sendika gündemine 2020 yılının ortalarında girdiğini söyleyen Yücedağ, “İş kolumuzda olduklarını biliyorduk. Şartlarını araştırdıkça orada bir örgütlenme olanağı ortaya çıktı” dedi.

MASRAFLAR İŞÇİLERDEN ALINIYOR

Yemeksepeti işçilerinin kötü çalışma koşullarında çalıştığını ifade eden Yücedağ, “İşçiler başta çalışmalarının karşılığını alamıyorlardı. Yaşadıkları kötü çalışma koşulları pandemi sürecinde daha da öne çıktı. İkincisi zor koşullarda çalışıyorlardı. Pandemi sürecinde daha fazla öne çıktılar. İşçiler hastalanıp işe gitmediklerinde, geç kaldıklarında ya da teslimatı geç yaptığında primleri kesiliyordu. Bu işçiler zaten maaş artı prim olarak çalışıyor. İşveren ‘hastalanmayacaksın, dört dörtlük olacaksın’ diyor.  Her çalışan ayda bir kere işe gelememe noktasına geliyor. Arkadaşlar çok fazla kaza yapıyorlar ve bu masrafların kendilerinden kesildiğini söylediler” diye belirtti.

İŞÇİNİN BİNAYA GİRİŞİNE ENGEL

Moto kuryelerin tamamen hukuksuz bir ortamda çalıştıklarını belirten Yücedağ, işçilere en fazla ürün yetiştirme konusunda baskıya maruz kaldıklarını söyleyerek sorunu şöyle özetledi: “Sektörde ‘mesai olmaz’ sözü çok yaygın kullanılıyor. Sürekli bir müşteri memnuniyeti var, işçinin mutluluğu ise yok.  Pandemi süresince moto kuryelere virüsmüş gibi davranıldı. Hem sipariş veriyorlar hem de binaya girmesini dahi istemiyorlar. İnsanlık dışı bir durumdan bahsediyoruz. Bu duruma birazcık kafasını kaldıranı ise ücretsiz izine gönderdiler.” 

SENDİKALI İŞÇİ SAYISI ARTTI

Örgütlenmeye çalıştıkları iş yerinin çok dağınık olduğunu ve böyle bir yerde örgütlenmenin zor olduğunun altını çizen Yücedağ, ancak vakaların yoğun olduğu dönemlerde bile örgütlenme için bildiri dağıttıklarını ifade etti. 

İşçilerin sendikayı çabuk kabullendiklerini ve üye sayısının hızla arttığını dile getiren Yücedağ, “2 bin 200 işçiye kadar çıktık. Bir gün baktık üyelikler oluyor ama bunların iş kolunda çalışmadığı görülüyordu. Bunu araştırdığımızda işverenin iş kolunu değiştirdiğini öğrendik. İşçi sayılarında düşüş başladı. İşçileri işten çıkardılar, başka bir işkolunda aynı isimli firmaya taşıdılar. Bunlardan işçilerin haberi yoktu. İşçiler tepki gösterdi. Bu duruma karşı eylemler yaptık ve işçiler sendikaya ve örgütlenmelerine sahip çıktılar” dedi.

BAKANLIĞA ÇAĞRI

İşyeri kodunun değiştirilmesinin anlamının sendikalaşmanın önüne geçmek olduğunu vurgulayan Yücedağ, “İşçiler bize, ‘DİSK’teki bizim iş kolumuza uygun bir sendikaya üye olalım’ diyorlardı. Ama bu çözüm değildi. Yarın iş kolunu yeniden değiştirebilirler. O zamanda mı sendika değiştirecektik. Buranın asıl iş kolu taşımacılık. Olması gereken asıl işkoluna dönmesi için mücadele vermek. Biz de bunu yapıyoruz. Yaptığımız başvuru sonucunda incelemelerde bulunan müfettiş, raporunda iş kolunun taşımacılık olduğunu teyit etti. Müfettiş işkolunun değiştirilmesi gerektiğini söyledi. Rapor 6 aydır üst kurulun incelemesi için bakanlıkta bekliyor. Bizi dava açmaya çekmeye çalışıyorlar. Biz davayı açsak 2-3 yıl sürecek. Süreç uzamış olacak. Buradaki en hızlı çözüm bakanlığın rapor nezdinde karar vermesi” diye konuştu.

ESNAF KURYE OLMAYA ZORLUYOR

İşverenin sendikalaşmanın önüne geçmek için farklı yollar denediğini belirten Yücedağ, “İşveren işçileri, esnaf kurye olmaya zorluyor. İşçilere kendi adlarına şirket kurduracak. Bütün masrafları işçiye ait olacak. İşçi yine 3-4 bin lira ile çalışmaya devam edecek” diyerek, bunu kabul etmelerinin mümkün olmadığını söyledi. 

BOYKOT KARŞILIK BULDU

“Boykot son çözüm yoludur. Çünkü boykot orada çalışan işçileri de etkiler” diyen Yücedağ, sözlerini şöyle sürdürdü: “Bu noktaya gelmesinin sebebi aylarca süren çözümsüzlük. İşçiler üzerindeki baskılar sürüyor ve işçilerin hak kayıpları devam ediyor. Çözüm olmadığı sürece bizim tek yapacağımız şey boykottu. Tüketici Birliği Federasyonu’nun teklifiyle bu kararı aldık. Konfederasyonlar ve sendikalar da destekledi. Yaptığımız açıklama ile kamuoyunu boykota desteğe çağırdık. Bu ciddi bir karşılık buldu. Açıklama yapıldığı gün sanal medyada gündem oldu.”   

İMAJ TAZELEMEYE ÇALIŞIYORLAR

Yemeksepeti’nin telefon uygulamalarındaki logoyu boykottan sonra değiştirmesine değinen Yücedağ, bunun imaj tazeleme çalışması olduğunu ancak mücadelelerini engelleyemeyeceğini belirtti. İşçilerin hak arama mücadelesinde uzun zamandır bir araya gelemediklerini fakat Yemeksepeti noktasında bunu kırdıklarını belirten Yücedağ, herkesi boykota destek olmaya çağırdı. 

MA / Kadir Güney

Yorumlar (0)
18
az bulutlu
Günün Anketi Tümü
Sizce bir erken seçim yapılsa bunu hangi ittifak kazanır?
Sizce bir erken seçim yapılsa bunu hangi ittifak kazanır?
Puan Durumu
Takımlar O P
1. Trabzonspor 37 81
2. Fenerbahçe 37 70
3. Konyaspor 37 67
4. Başakşehir 37 62
5. Alanyaspor 37 61
6. Beşiktaş 37 58
7. Antalyaspor 37 58
8. Karagümrük 37 57
9. Adana Demirspor 36 52
10. Kasımpaşa 37 50
11. Hatayspor 37 50
12. Sivasspor 36 48
13. Galatasaray 36 48
14. Kayserispor 37 47
15. Giresunspor 37 45
16. Gaziantep FK 37 43
17. Rizespor 36 36
18. Altay 37 34
19. Göztepe 37 28
20. Ö.K Yeni Malatya 37 20
Takımlar O P
1. Ankaragücü 35 67
2. Ümraniye 35 67
3. Bandırmaspor 35 61
4. İstanbulspor 35 59
5. Erzurumspor 35 58
6. Eyüpspor 35 54
7. Manisa Futbol Kulübü 36 49
8. Tuzlaspor 35 49
9. Samsunspor 35 48
10. Gençlerbirliği 35 48
11. Keçiörengücü 35 48
12. Boluspor 35 47
13. Denizlispor 35 46
14. Altınordu 35 45
15. Adanaspor 35 45
16. Bursaspor 35 41
17. Kocaelispor 35 41
18. Menemen Belediyespor 35 38
19. Balıkesirspor 35 12
Takımlar O P
1. M.City 37 90
2. Liverpool 36 86
3. Chelsea 36 70
4. Tottenham 37 68
5. Arsenal 36 66
6. M. United 37 58
7. West Ham United 37 56
8. Wolverhampton Wanderers 37 51
9. Leicester City 36 48
10. Brighton 37 48
11. Brentford 37 46
12. Crystal Palace 36 45
13. Aston Villa 36 44
14. Newcastle 36 43
15. Southampton 36 40
16. Everton 36 36
17. Leeds United 37 35
18. Burnley 36 34
19. Watford 37 23
20. Norwich City 37 22
Takımlar O P
1. Real Madrid 37 85
2. Barcelona 37 73
3. Atletico Madrid 37 68
4. Sevilla 37 67
5. Real Betis 37 64
6. Real Sociedad 37 62
7. Villarreal 37 56
8. Athletic Bilbao 37 55
9. Osasuna 37 47
10. Celta Vigo 37 46
11. Valencia 37 45
12. Rayo Vallecano 37 42
13. Espanyol 37 41
14. Getafe 37 39
15. Elche 37 39
16. Granada 37 37
17. Mallorca 37 36
18. Cadiz 37 36
19. Levante 37 32
20. Deportivo Alaves 37 31
Günün Karikatürü Tümü
banner58